Maintenance Traineeship 2024

Wie zoeken wij

• Je hebt interesse in de digitalisering en automatisering van onderhoud;
• Je wilt on-the-job leren en gaat een uitdaging niet uit de weg;
• Jij hebt het in je om te schakelen tussen verschillende afdelingenen lagen uit de organisatie;
• Heb je een afgeronde hbo-studie Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde, Avation of Technische Bedrijfskunde;
• Heb je maximaal 4 jaar werkervaring;
• Je beheerst de Nederlandse taal.

Wat bieden wij

• Je krijgt de mogelijkheid om te werken aan verschillende soorten technische projecten binnen de afdeling Asset Management of een van onze fabrieken;
• Goede on-the-job coaching waardoor een stijle leercurve wordt gegarandeerd; 
• Startsalaris van een hbo-starter vanaf € 3.782,08 bruto per maand (afhankelijk van je ervaring, exclusief toeslagen);
• Je krijgt een jaarcontract, met uitzicht op een vast dienstverband;
• Daarnaast krijg je variabele winstdeling, eindejaarsuitkering van 2%, vakantietoeslag van 8%;
• Veel vrije tijd zodat je vaak op vakantie kunt: 26 vakantiedagen en 11,5 adv-dagen;
• Je staat in de fabrieken naast de installaties, maar hebt ook de mogelijkheid om thuis te werken;
• Je volgt het Young Professional introductie- en ontwikkeltraject;
• Flexibele werktijden en je krijgt elke minuut betaalt die je werkt!
• Je kunt lid worden van ons Young Professional netwerk 'de Magneet'.

Wie zijn wij

Tata Steel heeft de ambitie om in 2050 een CO2 neutrale staalproducent te zijn. Daarom bouwen we aan een toonaangevend staalbedrijf dat in alle opzichten duurzaam is. Wij willen de manier van staal maken continu verbeteren en daar hebben wij jou voor nodig! Het proces van staal maken is uniek in Nederland. Nergens vind je zoveel grote, technisch complexe en indrukwekkende installaties op één locatie. Bij Tata Steel in IJmuiden staan 13 fabrieken die van elkaar verschillen qua omvang, techniek, proces en cultuur.

Als maintenance trainee ga je aan de slag als engineering consultant, waarbij je projecten uitvoert binnen een of meerdere fabrieken. Je bent dus zowel op kantoor te vinden als in de fabrieken. Samen met andere maintenance trainees vorm je een hecht team, om van elkaar te leren en zo ideeën uit te wisselen. Samen heb je iedere twee weken een trainee overleg, waarin elke week verschillende onderwerpen aan bod komen. 

Wil jij succesvol veranderingen realiseren en jezelf maximaal ontwikkelen? Solliciteer dan hier voor ons maintenance traineeship! Voor vragen kun je contact opnemen met Campus Recruiter Jessie Koopman. Bel of app naar 06-5337 5958 of mail naar jessie.a.koopman@tatasteeleurope.com

Sollicitatieprocedure:
•    CV-selectie en motivatie;
•    Assessment bestaande uit een capaciteitentest;
•    Gesprek bij recruitment;
•    Gesprek met een lijnmanager;
•    Eindgesprek met een plantmanager;
•    Aanbiedingsgesprek met recruitment.